Webinar med Claus Sneppen: Spillereglerne for interne møder og events har ændret sig
I det præpandemiske arbejdsliv var omkring 70 procent af medarbejderne typisk fysisk til stede på kontoret på en given dag. I dag ligger tallet snarere omkring 40 procent. Det betyder ikke blot, at vi arbejder mere fleksibelt - det betyder, at vi ganske enkelt er mindre sammen. Færre fælles hverdagsøjeblikke, færre spontane samtaler og færre situationer, hvor relationer, fælles forståelse og kultur opstår uden at være planlagt.